여전히 어려운 육아와 직장 병행많은 부모들이 출산 후 가장 크게 고민하는 부분은 ‘육아와 직장생활의 병행’입니다. 특히 육아휴직 급여가 충분하지 않아 생계 부담으로 인해 휴직을 포기하거나, 회사 눈치를 보느라 마음 편히 사용하지 못하는 경우가 많았습니다.포기되는 권리, 커져가는 부담현행 제도에서는 육아휴직 급여가 월 150만 원 수준에 불과하고, 그 중 25%는 복귀 후에야 지급되었습니다. 당장의 생활비를 충당하기엔 턱없이 부족했고, 중소기업에서는 대체 인력 문제로 사업주와 근로자 모두가 부담을 떠안아야 했습니다. 이로 인해 부모의 육아 참여 기회는 줄어들고, 저출생 문제는 더 심각해질 수밖에 없었습니다. 월 최대 250만 원, 부부 합산 5,920만 원까지2025년 1월 1일부터 달라집니다. 정부는 육..